摘要：2024年人力资源经济师中级考试科目包括《经济基础知识》和《专业知识和实务（人力资源）》两门。
2024年人力资源经济师中级考试科目包括《经济基础知识》和《专业知识和实务（人力资源）》两门。《经济基础知识》是公共科目，而《专业知识和实务（人力资源）》是专业科目。本考试涵盖了19个内容，包括组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策等，其中的绝大多数是与实际生活和工作息息相关的知识点，难度适中。人力资源考试的内容极其广泛，涉及知识点较多、较细，所以题目的难点在于细节方面。人力资源专业的长处在于实用性非常强，非常适合没有相关基础但想要进入该行业的人报考。2024年人力资源经济师中级考试是以理解记忆为主，包含单项选择题、多项选择题和案例分析题。在考试中需要采用排除法、比较法等方法进行分析和判断。建议按照题目难度大小和自己的把握程度进行选择，适当遵循谨慎性原则，保持对备选答案的分析判断能力。
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