节奏快，压力大，逐渐侵蚀人们的心理健康，当繁多且复杂的心理问题显现后，人们对具备从业能力的心理咨询师有了迫切需求。
心理咨询师需要相对专业的知识储备与技能，随着近些年心理健康行业的飞速发展，羽翼渐丰的表象下，实际上是巨大的人才缺口。
优薪优福利稳定就业资历越久越香丰富就业形式应用生活场景
压力调节沟通技巧情绪管理心理问题评估家庭教育关系维护处理
收获广阔明确的从业道路
提习效果，解决学生心理问题
加速解决问题，提升岗位竞争力
解决目标人群问题
掌握心理学逻辑，课程开展更具成效
增加行业专业性，便于项目推进与产品销售
增进专业认知，塑造岗位强稳定性
合理开导，积极守护孩子成长
了解心理学底层逻辑，培养主观 能动的企业或团队氛围
了解员工需求，解决员工心理困扰
◆掌握心理学底层理论结构 ◆掌握心理咨询技能理论模型
◆了解心理行为逻辑 ◆ 深谙职业伦理和道德红线
◆探究心理咨询从业全流程
◆掌握从业必备技能 ◆拆解技能执行步骤和要点
◆培养岗位实操能力与底气◆加强职业操守认知
◆提高自省自查能力 ◆收获平和、客观、包容的处事态度
◆学会倾听、共情等技能，改善人际关系
◆直面自身优劣势，避免无用内耗
◆确定深研流派，垂直发展
◆督导伴学，及时纠错，排解杂质
◆研讨解决就业阻抗与潜在问题
四阶段引领成长
理论技能双向精通
临考强预测
丰富实战技能
案例观摩
严格依据考试大纲及学员学习需求组建课程，课程讲师与内容经过层层筛选，授课内容易懂风趣，让学员更易于理解，学习后构建心理学理论模型，难以忘却。
设置了更落地化的技能，业内强师根据自身从业经验出发，将技能等级设置为基础及从业相关，并根据应用场景进行细分，有助于学员针对性学习；技能课程易懂易理解，部分还包含案例观摩，便于吸收与理解。
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