原则上报考经济师是要根据自己的工作领域报考，但实际上了除了运输和建筑等相对特定的专业，其余例如人力、工商、金融等专业都是可以自行选择的。具体选择什么专业，建议去咨询本单位人事，如单位对专业有要求，一定要按照单位要求考。
不要盲目选择所谓好考的专业，一定要对选择的专业做一些了解。
2020年经济师新政改革后，为了体现专业特点，经济师人力资源专业将颁发“人力资源管理师证书”。
要注意的是，考取的经济师(人力资源专业)考试仍属于经济师职称证书。
可视为取得相应级别的经济师资格，可以用来评定职称，仍具有经济师证书效用。
其中确定规定：初级、中级经济专业技术资格考试合格者，颁发人力资源社会保障部统一印制的经济专业技术资格证书，在全国范围内有效。
人力资源管理和知识产权专业分别颁发相应级别的人力资源管理师证书和知识产权师证书。
获得初级、中级经济专业技术资格即可认定具备助理经济师(助理人力资源管理师、助理知识产权师)、经济师(人力资源管理师、知识产权师)职称。
1.经济师人力专业会不会还有一个证书?
根据人社部发布的通知，经济人力资源管理专业颁发相应级别的人力资源管理师证书，所以是一证两用，后期不会再有其他含”中级经济”字样的证书。
2.证书上只有“人力资源管理师”，怎么判断是初级还是中级?
初中级人力专业证书区分：初级经济师人力专业证书名称是“助理人力资源管理师”，中级人力专业证书名称是“人力资源管理师”。
所以大家不用担心混淆，初级和中级证书名称是不一样的。
3.没有“中级”和“经济资格”字样，单位认可吗?
认可的，这是人社部正式颁发的职称证书，改革后的新名称。即使有些单位人事工作人员不了解很正常，但这个疑问相信很快就会因为信息的普及得到解决。
可能需要和人事部门做一些解释，但从长远来看，人力资源专业的证书含金量更高了。
4.颁发的人力资源管理师，还具有经济师职称效用吗?
既然考取的是经济师考试，那肯定是有职称效用的。根据中国人事考试网发布的《深化经济专业人员职称制度改革指导意见》可知，为进一步体现专业属性，部分专业的职称名称直接以专业命名。
人力资源管理专业的职称名称为助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师。
其他专业在职称名称后标注，如经济师(金融)、经济师(财政与税收)等。
即中级经济师人力资源职称=人力资源管理师职称，初级经济师人力资源职称=助理人力资源管理师职称。
5.经济师电子证书有什么用?
经济师证书查询具有以下用处：①持证人员可通过系统下载或打印电子版合格证书，查询验证获得的电子文件可作为通过考试或获得职业资格的证明。
注意：这一条对于想要拿经济师证书去评职称、享受其他福利政策的小伙伴来说，简直不要太赞哦!没拿到纸质证书前，该电子文件可以作为有效证明哦!不过也需要注意的是有的单位只认纸质证书，所以可根据具体情况而定。
②社会机构可通过证书查询验证系统在线验证证书信息真伪。
6.电子证书出来后，还会发放纸质证书吗?
大部分地区都会发放纸质证书，待人社部下发证书后，省人事考试网发布证书领取通知。
但是也有个别省份取消经济师纸质证书，具体事宜小编后期也会通知大家的。
7.为什么我的证书仍查不到?
8.我可以再考经济师其他专业的证书吗?
可以的，由于经济师没有增项一说，所以再报考其他专业，仍然需要考《经济基础》和《专业知识与实务》两科，且成绩合格方可拿证。
现下，是经济师职称改革的第二年。处于新旧政策过渡完毕的阶段，可能有部分各省市单位工作人员还对此不太了解。
所以我能理解大家担忧新版证书没有“经济师”、“中级”字眼会不被认可。
其实，文件已经说的很明确，人力资源管理师=中级经济职称，助力人力资源管理师=初级经济职称。
只要我们是顺利通过考试，并且按照正规渠道获取的证书就肯定是具有相应资格职称效用的，至于证书长什么样，写什么字，不必过于纠结。
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