在当今社会，育婴师越来越成为一个受欢迎的高薪职业，特别是二胎政策开放以后，育婴师的主要的工作对象就是给雇主照顾家里的孩子，但是很多年轻的父母看到请育婴师花的钱比自己的工资还高都望而却步，有时还会发出为什么育婴师的工资可以怎么高?真相只有一个，今天小编就来给大家揭开为什么育婴师的工资可以这么高?
需求量大
随着国家二胎政策开放，很多的家庭都选择生一个二胎，但是因为很多妇女在生完第一个孩子以后，职业规划已经基本定型，又不能完全放弃自己的工作去全职照顾孩子，让老人带孩子又放心不下，因为有些年纪大的老人连他们自己都需要子女来照顾，那么这个时候育婴师和月嫂就成了很好的选择，但是相比于一般的月嫂来说育婴师照顾孩子的经验更为科学丰富。除此之外，育婴师是很多早教中心、幼儿园、小学等教育行业必不可少的人才，因此，需求量也决定了育婴师的工资水平。
关注过育婴师这个行业的小伙伴一定知道育婴师分为初级、中级、高级，期间每往上升一个级别，中间至少就需要间隔五年，也就是是说假如你想要从初级育婴师向高级育婴师发展，你就必须得从事育婴师行业至少三年以上，每升一级都要参加国家规定的育婴师资格考试，并且获得一定的资格认定书，也就是我们说的育婴师资格证书。也就是说一个高级的育婴师，他必须得从事育婴师行业至少九年，我们常说十年磨一剑，育婴师也需要九年磨一个高级证书，我们大家都希望付出的和得到的成正比，育婴师付出的时间和精力值得获得相应的收入水平。
中介机构、家政公司收取的介绍费
很多的育婴师在求职的过程中大多都会职业中介所去寻找工作机会，还有的则选择在家政公司去“打卡上班”，因此育婴师的工资收入会有一部分划入中介结构和家政公司，所以很多我们看到的网上的一些高收入的育婴师，他们的薪资并不是最后到手的纯利润。当然也有一些是纯高收入，因为他们的工作没有经过中介和家政公司介绍，而是熟人介绍的话就另当别论了。
育婴师入行的培训成本
现在我们打开网页都有很多关于育婴师的各种培训机构的介绍，虽然培训机构有很多的吸引学员的营销策略，但是依然还是在培训的过程中或多或少地收取一些培训费，现在的很多线下实体店的培训机构是选择先让学员学习，取得相关的证书，并介绍工作，但是在工作之后所得收入会分期给培训机构补交培训费，至于交多少就得看你所在培训机构的实际情况而定了。
有请过全天照顾孩子的育婴师的父母们都知道，每一个被雇佣的育婴师必须得全天24小时陪在孩子身边照顾孩子，我们常说孩子笑起来时是天使，哭起来就是魔鬼，所以可想育婴师可以说是才天堂与地狱之间来回转换。同时育婴师还要兼顾对孩子的健康和教育问题，帮助孩子养成良好的生活学习习惯，随时掌握孩子的身体的健康情况，对于学习能力不同和情绪飘忽不定的孩子来说，这份工作吧有时候比打仗还累，育婴师们则需要付出更多的时间和耐心来给孩子更科学照顾和教育。