广州作为中国的超大城市之一,吸引了大量人才前来发展，而人事户头（也称人事档案）作为个人学历、工作经历、奖惩记录等重要信息的载体，在广州的管理和存放有着明确的体系和要求，了解广州人事户头的类型及相关知识，对在穗工作生活的人员至关重要。
广州的人事户头根据管理权限和服务对象的不同,主要可分为以下几类：
这类户头由广州市及各区人力资源和社会保障部门设立的人才服务中心（或人才市场）负责管理，是广州最主流、覆盖面最广的人事户头类型，具体包括：
针对应届毕业生,广州各大高校（如中山大学、华南理工大学、暨南大学、华南师范大学等）的就业指导中心会为未就业的应届毕业生提供暂存服务，这类户头主要保存学生从入学到毕业期间的学籍档案，毕业后若未找到合适的工作单位或未及时将档案转至人才服务机构，可暂存于校方，通常期限为两年，逾期需转出。
部分规模较大的国有企业、事业单位或大型企业集团（如广汽集团、广州地铁集团、南方电网等）具备独立的人事档案管理权限，可自行管理本单位职工的人事档案，这类户头仅限本单位在职或退休职工，档案内容更侧重于内部考核、晋升、福利等记录。
随着灵活就业和新业态的发展,广州众多商业性人力资源服务机构（如前程无忧、智联招聘旗下的人力资源公司、本地专业人力资源代理公司等）也提供人事档案代存服务，这类服务主要面向自由职业者、小微企业员工或需要异地档案托管的人员，通常需签订代理协议并缴纳服务费用。
无论哪种类型的人事户头,其核心功能均围绕“人事档案管理”展开，具体包括：
Q1：广州人事户头可以自行保管吗？A：不可以，根据国家规定，人事档案属于重要机密材料，必须由具有资质的机构（如人才服务中心、单位人事部门）统一保管，个人不得私自拆封、涂改或保管，否则可能导致档案失效。
Q2：在广州工作，户籍不在广州，人事户头应该存放在哪里？A：可根据个人情况选择：若在广州有稳定工作单位，可将档案存入单位所在地人才服务中心；若为灵活就业或待业状态，可选择存入户籍地人才服务中心，或符合条件的情况下存入实际居住地人才服务中心（需提供居住证等证明材料）。
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